うつ病・発達障害・ADHD・統合失調症・精神障害者 採用枠 雇用 就職

メンタルワーク
うつ病(鬱病)精神障害者就職・雇用情報HOMEうつ病(鬱病)精神障害者就職フォーラムうつ病(鬱病)精神障害者就職・雇用情報掲示板

うつ病・精神障害者の雇用と就職

メンタルワーク
  • 精神障害者就職情報トップ
  • 精神障害者就職フォーラム
  • 精神障害者就職掲示板
うつ病(鬱病)精神障害者就職情報|メンタルワーク精神障害者ステップアップ雇用
うつ病(鬱病)・発達障害・ADHD・統合失調症・精神障害に理解ある職場で安定した就労
うつ病(鬱病)精神障害者採用枠の正社員・パート・アルバイト・派遣契約社員 精神障害者就職枠なら、病気に配慮のある職場で安心して働けます。
うつ病(鬱病)精神障害者就職情報|メンタルワーク
鬱病(うつ病)精神障害者就職情報

精神障害者ステップアップ雇用

雇用のミスマッチを事前に防ぐ 精神障害者ステップアップ雇用

「せっかく雇用されたけど、希望していた仕事内容と違った。」 「せっかく雇用したけど、期待していた労働力を満たせない。」 といった、ミスマッチは、精神障害者採用枠に限らず、一般採用でもよく起こる問題ですが、 このような問題や、被雇用者・雇用者双方の不安を軽減させるため、 精神障害者の求職者について、短時間就業から始め一定程度の期間をかけ、精神障害者と事業主の相互理解を図りながら、 職場への適応状況等に合わせて就業時間を延長してゆくのが精神障害者ステップアップ雇用制度です。

精神障害及び発達障害がある方を試行的に雇用し、週に10時間以上の短時間就業から始めて、 段階的に就業時間を延長し、最終的には、常用雇用への移行を目指します。

精神障害者ステップアップ雇用で事業主に奨励金も

神障害者ステップアップ雇用の期間は、3か月以上12か月以内で、事業主には、精神障害者ステップアップ雇用対象者1名につき月あたり25,000円支給されます。

2名以上5名以内のグループでステップアップ雇用を実施し、支援担当者を選任して対象者の援助を行う企業や事業所には、 グループ雇用奨励加算金もあわせて支給されます。

トライアル雇用と同じく試行雇用制度であり、問い合わせ窓口は各地域のハローワークになります。

対象事業主(国、地方公共団体及び特定独立行政法人は対象とならない) 雇用保険の適用事業の事業主であること。 過去6ヶ月の間に労働者の解雇を行っていないこと。雇い入れた対象者を過去3年の間に雇用していないこと。

精神障害者採用枠で働いています!
高収入社会復帰病気に配慮のある職場スキルを活かせる
正規雇用:公立図書館事務職 45歳 鬱病(うつ病)
精神障害者就職成功例背景

正規雇用:公立図書館事務職 45歳 鬱病(うつ病)

以前の職場で過労と人間関係で鬱病(うつ病)を患い退社。現在の職場では、 鬱病(うつ病)を理解して頂いた上での採用のため、残業も無く安心して働いています。

精神障害者就職成功例背景
詳しく見る

ソーシャルネットワーク

RSS
twitter
facebook
Link Free - リンク大歓迎・リンクはどのページにもご自由に行ってください。
うつ病・精神障害者の社会参加を目指すWebの輪サポーター
うつ病・精神障害者の就職・就労掲示板
鬱病(うつ病)精神障害者就職情報
精神障害者採用枠就職例

契約社員:Webデザイナー 33歳 鬱病(うつ病)

精神障害者採用枠には、ルーチンワークしかないと思っていましたが、今までの経験を活かせる仕事に就けました。 正社員でも1年で潰れるより、病気や障害を理解してもらい5年、10年続けた方がいいと思いませんか?

鬱病(うつ病)精神障害者就職情報
PR精神障害者就職
PR精神障害者就職
うつ病・精神障害者の就職・雇用ADS
うつ病・精神科担当医
うつ病(鬱病)精神障害者就職情報 フォーラム